Vaga de Recepcionista no Hospital Santa Júlia – Envie seu Currículo Até 02/01/2026
O Hospital Santa Júlia está contratando Recepcionista. Saiba como se candidatar, requisitos, atividades da função e benefícios de trabalhar em um ambiente humanizado e acolhedor.

Hospital Santa Júlia está contratando: Vaga para Recepcionista
O Hospital Santa Júlia, referência em atendimento de qualidade na região, está com vaga aberta para Recepcionista. Esta é uma oportunidade ideal para quem deseja atuar na área da saúde, atendendo diretamente pacientes e visitantes, com atenção, cordialidade e eficiência. O hospital busca profissionais que tenham experiência, boa comunicação e capacidade de organização para contribuir com o dia a dia do setor de recepção.
O objetivo do cargo é oferecer um atendimento humano e acolhedor, garantindo que todos que chegarem ao hospital se sintam bem-vindos e orientados. Além disso, a função exige cuidado com informações, cadastros e rotinas administrativas simples, que auxiliam o bom funcionamento do hospital.
O que faz um Recepcionista no Hospital Santa Júlia?
O Recepcionista é a primeira pessoa que pacientes e acompanhantes encontram ao chegar ao hospital. Por isso, o papel é muito importante. Entre as atividades principais estão:
- Atendimento presencial a pacientes e acompanhantes, com cordialidade e atenção.
- Cadastro e atualização de dados no sistema do hospital.
- Abertura de atendimentos e registros conforme protocolos institucionais.
- Orientação sobre serviços, horários e fluxos internos.
- Organização do ambiente de recepção, mantendo a área limpa e acolhedora.
- Apoio em rotinas administrativas do setor, quando necessário.
Com essas atividades, o Recepcionista garante que todos se sintam bem atendidos e que o hospital funcione de forma organizada e eficiente.
Requisitos e habilidades necessárias
Para se candidatar à vaga, é necessário:
- Experiência na função de recepcionista.
- Conhecimento em informática em nível intermediário.
- Cursos de atendimento ou administrativos são um diferencial.
Além disso, o hospital valoriza profissionais com habilidades como organização, boa comunicação, facilidade no uso de sistemas e planilhas, proatividade e capacidade para trabalho em equipe. Essas qualidades ajudam a manter o ambiente de recepção agradável e funcional, além de facilitar a rotina do hospital.
Como se candidatar
Os interessados devem enviar o currículo até o dia 02/01/2026, com o assunto “Recepcionista”, para o e-mail: [email protected].
É importante enviar o currículo completo e atualizado, destacando experiências anteriores na função e cursos relacionados, se houver. Essa etapa é essencial para que o hospital possa avaliar o perfil do candidato de forma justa e clara.
Por que trabalhar no Hospital Santa Júlia?
Trabalhar no Hospital Santa Júlia é uma oportunidade de crescimento profissional e aprendizado contínuo. A instituição valoriza o acolhimento de pacientes e colaboradores, oferecendo um ambiente seguro, organizado e humano.
Além disso, a experiência adquirida na recepção é muito importante para quem deseja atuar na área de saúde, administração hospitalar ou atendimento ao público. A rotina permite desenvolver habilidades de comunicação, organização e relacionamento interpessoal, essenciais para diversas carreiras.
Benefícios de atuar como Recepcionista
Embora o anúncio não especifique todos os benefícios, é comum que instituições de saúde ofereçam:
- Salário compatível com a função.
- Treinamento e capacitação contínua.
- Ambiente de trabalho humanizado e estruturado.
- Oportunidade de aprendizado e crescimento.
Para candidatos que buscam estabilidade e contato direto com pessoas, a função de Recepcionista no Hospital Santa Júlia é uma excelente escolha.
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